Ölçüm çubuğu
En yetenekli elemanları cezbetmek, odaklamak ve elde tutmak için gereken temel unsurları belirleyen 12 soru mevcut....
Makaleler
Çeşitli konularda kaleme aldığım yazıları bu kategoride bulabilirsiniz.
Sırala
Format
standard
gallery
video
audio
link
Paylaş
Yüzde 75 ihtimalle okuyamayacaksınız!
1971’de ilk denemesi yapılan bir teknoloji mail! o günden bugüne kadar gönderilen sayısız mail ve teknolojisini...
Paylaş
Mutsuzluk arkadaş ararmış!
“Mutsuzluk arkadaş arar.” Dört anlaşma Başkasının da kendisini bizim kadar kötü hissettiğini gördüğümüzde kendimizi iyi hissediyoruz....
Paylaş
Her şeyin ehli, Hiç bir şeyin ustası
Enstrüman seçmek için bir karar almam gerekiyordu. Ya keman çalacaktım ya piyano; ya flüt çalacaktım ya...
Paylaş
100 yılda çıkan bir gazeteniz olsaydı manşete ne yazardınız?
Steven Johnson yaptığı TED konuşmasında bu düşünce deneyini açıklıyor ve soruya verdiği cevabın dayanağını konu alıyor....
Paylaş
Adil
“Hepinize karşı son derece tutarlı olacağım, çünkü her birinize farklı davranacağım. Bunu böyle bilin. Ne kadar...
Paylaş
Kurallar
Kurallara aykırı davrandığınız da cezalandırılırsınız, uyduğunuz da ödüllendirilirsiniz. Peki asıl soru şu kimin koyduğu kurallara göre?...
Paylaş
Tek yol yok!
A noktasından B noktasına gitmek için illa bir doğru şeklinde ilerlememiz gerekmez. En etkili yol her...
Paylaş
Bileşik Getiri Etkisi
Einstein’in söylediği varsayılan şu ünlü sözüne bayılıyorum “Bileşik faiz dünyanın sekizinci harikasıdır. Onu anlayan kazanır, anlamayan...
Paylaş
Sorun ya yöneticideyse!
Pandemi, gelişen teknoloji, yetkinlikler vb. aradığımız nitelikli personeli bulamadığımızdan yakınıyoruz değil mi? Peki ya elimizde tutmayı...